Curriculum vitae van kandidaat f6311g

Voornaam        Gradi

Woonplaats      Apeldoorn

Geboortejaar    1976

Opleiding

Instituut                                               studie                                                                           periode

Universiteit Utrecht                               Algemene Sociale Wetenschappen                               1997-2000                                                                  

           Tijdens Universitaire studie tevens met

           goed gevolg afgerond: diverse vakken

           aan het Centrum voor Beleid &

           Management te Utrecht

Chr. Hogeschool Windesheim               Personeel & Organisatie                                                1993-1997 Zwolle

Werkervaring

Onderstaand vindt u een overzicht van relevante werkervaring op het gebied van kwaliteitsmanagement op projectniveau.

Zelfstandig adviseur voor organisatieontwikkeling

1 mei 2007- heden

Zelfstandig uitvoeren van projecten gericht op organisatie ontwikkeling met als hoofdactiviteiten:

Organisatieadvies (o.a. op het gebied van kwaliteitsmanagement), training, coaching, project-

en interimmanagement.

·         Vanuit een bedrijfskundig, maar ook sociaal wetenschappelijk perspectief begeleid ik organisaties in diverse verander- en ontwikkeltrajecten. Als adviseur treed ik op als sparringspartner voor het management en geef organisatieontwikkeling vorm vanuit een breed perspectief. Hierbij staat niet alleen de ontwikkeling van de organisatie centraal, maar ook de bewustwording en ontwikkeling van de mensen die hierin werkzaam zijn. Als adviseur sta ik voor een integrale aanpak en maak ik in trajecten een sterke combinatie tussen de ‘harde’ en ‘zachte’ aspecten van bedrijfsvoering. Verbeteren van prestaties en het behalen van concrete resultaten staan hierbij centraal.

·         Als trainer verzorg ik opleidingstrajecten, workshops en trainingen, waarbij theorieën, modellen en veranderkundige concepten worden vertaald naar de praktijk. Trainingen die op dit moment door mij worden gegeven hebben betrekking op de volgende gebieden: functionerings- en beoordelingsgespreken, ondernemingsraden, projectmanagement, presentatie & communicatie, persoonlijke effectiviteit, management & leiderschap, gespreksvoering, timemanagement en kwaliteitszorg. In alle gevallen zijn de trainingen gericht op het versterken van professionele vaardigheden en het bereiken van gewenste resultaten in termen van houding en gedrag.

·         Als coach begeleid ik projectleiders en (lijn)managers bij hun specifieke opgaven. De coaching is hierbij gericht op persoonlijke effectiviteit, projectmanagement en leiderschap. Hierbij wordt een onderscheid gemaakt tussen meer taakgerichte coaching en persoonsgerichte coaching.

Docent Kwaliteitsmanagement Hogeschool InHolland           

Opleidingsjaar 2005

Colleges en groepsbegeleiding op module Kwaliteitsmanagement binnen de opleiding

HBO middelmanagement.

(Senior) Adviseur – Trainer , Bureau de Bont B.V.

oktober 2000- 1 mei 2007                                            

Werkzaamheden

Advisering en training op het gebied van organisatie- en managementontwikkeling. Gewend om te switchen tussen verschillende rollen als expert, procesbegeleider, trainer en coach. Binnen projecten heb ik samengewerkt met collega adviseurs en leiding gegeven aan diverse projecten.  

Concrete advieservaring in diverse verandertrajecten en implementatievraagstukken op het gebied van: Kwaliteitsmanagement en procesverbetering, personeelsmanagement, kennismanagement, strategie ontwikkeling. Concrete ervaring als opleider/trainer op het gebied van: kwaliteitsmanagement, interne auditing, communicatie, functionerings- en beoordelingsgesprekken, persoonlijke effectiviteit, management & leiderschapsontwikkeling, timemanagement.

Organisatie van diverse workshops, bijeenkomsten, seminars en werkconferenties.

Afstudeeronderzoek Sociale Wetenschappen            

Dec’99-Mei’00  

Onderzoek naar de (veranderende) positie van professionals in de gesubsidieerde non-profit sector door de introductie van marktdenken.

Personeelsadviseur

1996, Gemeente Dronten aansluitend op stage P&O.

Manpower uitzendbureau       

1997    

Intercedent (tijdens studie P&O)                                  

Afstudeerstage P&O   

1997                

Beleidsontwikkeling ‘Functionering- en Beoordeling middelbaar onderwijs.

Profiel

Mens- en taakgericht, gedreven, professioneel, organisatietalent, communicatief, representatief, enthousiast.

Relevante werkervaring in projecten

Overige werkervaring:

DVD directie Zuid                      Uitvoeren INK-positiebepaling (2001-heden), begeleiding ISO

Certificering

Homburg Group                         Begeleiding ISO certificering, opzet kwaliteitshandboek (2006-heden)

BWA                                        Opzet kwaliteitslabel Breed Werkende Architecten; in opdracht van BNA (2006)

Pieters Bouwtechniek                 Kwaliteitsmanager (interim), doorontwikkeling

 kwaliteitshandboek, begeleiden hercertificering volgens nieuwe ISO 9001:2000 norm (2004-2007)

Isala Klinieken                           Opzetten en invoeren kwaliteitsmanagementsysteem en

 ISO certificering, coaching kwaliteitsmanager (2006-2007)

Kraaijvanger Urbis                      ISO certificering (2005)

RDH                                         Lezingen over kwaliteitsmanagement en ISO certificering,

 opzetten processchema’s, kwaliteitsmanagementsysteem

Genap                                      Kwaliteitsmanager ad-interim (2001-2004)

Gemeente Maasdonk                 Interne audittraining (2007)

Wiegerinck                               Training kwaliteitsmanager, interne audittraining (2001-2004)

Valstar Simonis                         Uitvoeren interne audits, begeleiding projectevaluaties

(2000-2007)

Archicon, Goes                         Coaching kwaliteitsmanager (2007-2008)

Kruse en Lampo VGM               Opzetten en invoeren kwaliteitsmanagementsysteem.

Crucqius beton                          Opzetten en invoeren kwaliteitsmanagementsysteem +

ISO certificering. (2000)

Geelen Beton                            Opzetten en invoeren kwaliteitsmanagementsysteem +

ISO certificering (2003)

RBOI                                        Interne audittraining

Gemeente Utrecht                     Interne audittraining

Coloplast                                  Procesoptimalisatie, processchema’s opstellen

Diverse handboekbeoordelingen ten behoeve van ISO certificering

Bureau de Bont                        Trainer cursus Interne audit I + II (2000-2007)

                                               Trainer cursus kwaliteistfunctionaris (2000-2007)

                                               Workshop ISO 9001:2000

                                               Workshop Investors in People

                                               Bijeenkomst Leren in en van Projecten

                                               Bijeenkomst Kennismanagement in de Bouw

                                               Bijeenkomst Innovatie in de Bouw